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1．让下属做眼线，相互钳制一劳永逸
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在历史上，雍正是以“狠”
管人的皇帝，他发明的种种厚黑驭人之术，至今仍有一定的借鉴意义。
雍正在位期间发明了一种新的统治下属的办法，那就是让下属之间互相监督，并向自己密报，密报的内容无论大事小事都要随时汇报，这种厚黑驭人方法由于具有较强的震慑作用，因此，常能收到良好的效果。
王云锦是雍正时的新科状元，他是雍正皇帝重用的人，故许多人去趋奉他。
他在家里一闲下来，便拉着几个同僚在书房里打纸牌。
有一次，他成了一副极大的牌，正摊在桌面上算；忽然一阵风来，把纸牌刮落在地下。
大家去拾起来，一查点，缺了一张纸牌；王状元也并不在意，便吩咐家人另换一副纸牌重打。
到了第二天，王云锦上朝，雍正皇帝问道：“昨天在家里做何消遣？”
王状元老老实实回奏说：“在家里打纸牌玩儿。”
雍正听了，笑笑说道：“王云锦却不欺朕。”
接着又问道：“朕听说你成了一副大牌，被大风刮去了一张，你心中很不高兴。
今天可还能找到那一张牌吗？”
王云锦听了，心中十分害怕，只得磕着头说道：“圣天子明鉴万里，风刮去的那一张牌，臣到今天还不曾找到。”
雍正皇帝便从龙案上丢下一张纸牌来，说道：“王云锦，看可是这一张牌？”
王云锦一看，正是昨天失去的那张纸牌。
他忙磕着头说“是”
。
雍正皇帝笑道：“如今朕替你找来了，快回家成局去吧！”
说着，便站起来退朝。
这个消息传出后，几乎所有的朝廷官员都感觉到如芒在背，他们深知，自己如果有什么不当行为，第二天雍正皇帝一定会知道，这种让下属相互监督揭发的手段太高明了。
还有一件事也能说明雍正所发明的相互监督之法的厉害：因弹劾酷吏田文镜而反遭雍正之怒，被充军到阿尔泰（新疆北部）的谢济世，在雍正七年向当地的驻军首长平郡王福彭呈献自己所撰的《古本大学注》，痛论程、朱不是儒学的正统，很受福彭的重视。
与他同时被充军在那里的一位广西同乡陆生楠，也写了一部《通鉴论》，共十七篇，拿给福彭与振武将军锡保等人欣赏。
谢、陆二人的思想，和顾炎武与吕留良的差不多，都是说封建好，专制不好。
陆的文章更加露骨：“封建之制，古圣人万世无弊之良规，废之为害，不循其制亦为害……”
“（君）愈尊，权愈重，则身愈危，祸愈烈……（圣人）虽有国事，第存乎纲领，不人人而察；但察铨选之任，不亭事而理。”
锡保把谢、陆二人的活动，秘密报告雍正，也把二人的著作缴了上来。
雍正读了，勃然大怒。
结果，谢济世罚当苦工，陆生楠斩首。
其实，让下属相互监督这种方法早在汉代就有了，只不过那时的做法与清朝不同。
汉初，许多跟刘邦打天下的元老重臣都因其劳苦功高颇受倚重。
汉初几代皇帝依然依靠他们安邦治国，尤其对丞相更是优礼尊隆、授予全权，任其处理各种军政大事。
丞相的职权地位扶摇直上，国家大事不经丞相赞同，就无法决定。
连皇帝诏书，若没有丞相附署，就不合法，而丞相也有“不肯平署”
、“封还诏书”
的权力。
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