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周长林眼中闪过极大的惊讶。
“那…说说看，普通车床丝杠传动精度的影响因素？”
王忠义再次对答如流。
从丝杠本身的制造精度、螺母间隙调整、到机床导轨的平直度、甚至环境温度和润滑状态的影响都分析得头头是道。
有些概念甚至超出了周长林当前的认知范围。
“这…这些都是你爸教你的？还是你自己学的？”
周长林震惊地看着他，仿佛第一次认识这个年轻人。
王忠义早就想好了说辞，半真半假地说：“我爸以前在家画图、琢磨技术的时候，我就在旁边看，耳濡目染记下不少。
后来我自己也喜欢看机械类的书，上学时没少泡图书馆和旧书摊，理论知识积累了一些。
现在上手实际操作，感觉很多东西都能联系起来。”
周长林深吸一口气，重重拍了下桌子：“好小子！
真有你的！
老王家果然出人才！
你这水平，考个三四级工的理论都绰绰有余啊！”
“理论再好，也怕有人不想让我过实践操作那一关。”
王忠义适时地叹了口气，表情变得严肃起来。
“周叔，我不怕考试，就怕有人故意使绊子。
我爸当年和易师傅到底有什么过节我不清楚，但他现在明显是针对我。
昨天的打赌您也听说了，他是考核组成员，如果想在评分上动点手脚，实在太容易了。”
，！
周长林的脸色也沉了下来。
他沉吟片刻，手指敲着桌面：“老易这个人…技术是有的，但心胸确实…你担心的有道理。
他要是铁了心卡你，就算你做得完美，他也能挑出‘毛病’。”
“所以，周叔，我需要一个能让他不敢明目张胆使坏的机会。”
王忠义看着周长林，说出了自己的目的。
“需要一个有厂领导在场，必须公开、公平、公正的考核环境。”
周长林眼睛一亮，明白了王忠义的意思。
他思索片刻，有了主意：“这样！
月底考核那天，我会以‘选拔培养青年技术精英骨干’的名义，邀请生产科的李副厂长，还有工会的孙主席一起去现场观摩！
有他们在，老易就算想搞小动作，也得掂量掂量！”
这正是王忠义想要的结果。
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