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陈寻在会场里慢慢走动。
眼神一直在周围人的身上扫动。
华纳各部门的高管、资深製片人、甚至其他项目来蹭热度或打探风声的导演、演员————
每个人身上都可能掉落有价值的属性球。
他走向一位穿著得体套装的女士。
此刻她正与西尔弗曼交谈。
罗伯小声在他身边介绍：“那是凯萨琳·甘迺迪，刚上任的卢卡斯影业总裁，也是顶尖製片人，今天算是华纳的贵客。”
此时的卢卡斯影业刚刚被迪士尼公司收购，凯萨琳·甘迺迪也是刚刚上任。
这位可是奥斯卡金像奖的提名常客，大名鼎鼎的製片人。
最早从《外星人e.t.》开始，一直到侏罗纪公园系列，后面的星球大战系列都出自这位之手。
她製作的还有著名的《风雪俏佳人》，以及和宫崎骏一起製作的《崖上的波妞》。
陈寻上前打招呼，表达了一下对於她製作的电影的喜欢。
凯萨琳·甘迺迪微笑著回应。
態度还算友善。
谈话间，一个蓝色的属性球从她身上悄然飘出：
【顶级製片人项目风险评估直觉+8】
陈寻心头一跳，立刻吸收。
经验直接平均分配到【眼神】和【节奏】属性上。
一股关於如何快速判断一个电影项目的商业潜力，潜在坑点以及资源匹配度的模糊直觉涌入脑海。
这知识很抽象，但极其宝贵。
接著，他又“偶遇”
了华纳兄弟的首席营销官。
聊起《绿灯侠》后期口碑逆袭的营销策略，对方侃侃而谈。
一个紫色的属性球掉落：
【危机公关舆论转向策略核心+9】
经验直接平均分配到【节奏】和【气场】属性上。
吸收后，陈寻对如何操纵媒体敘事，引导公眾情绪有了更系统的认知。
他发现这些非演员的从业人员掉落的属性综合性更强一些，基本上都是多重属性叠加。
陈寻在会场不断游走，悄然吸收著这个好莱坞权力核心圈子里流动的宝贵经验。
属性球顏色各异，质量普遍很高。
有提升【台词】精准度的，有增强【肢体】表现力的，有深化【表情】控制层次的——
..
他的各项属性经验值在稳步上涨。
虽然离下一次升级还很远，但这些积累让他的根基愈发厚实。
庆功宴进行到一半，陈寻被罗伯引荐给了一位五十多岁，保养得极好的女士。
陈寻对著罗伯发出疑问：老子可不是来卖身的！
罗伯：？？？
他明显明白了陈寻眼神的意思，顿时一脑门子黑线，赶紧给陈寻解释。
这个女人叫薇薇安·罗斯，是华纳兄弟艺人关係与特別项目的资深副总裁。
专门负责处理顶级明星的公关、合约以及各种麻烦。
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