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[2]《南京书院题名记》：确实是历史上范仲淹所作，范仲淹范希文虽然没有被纳入唐宋八大家，但其文学造诣绝对不逊于八大家，别说郑迟风了，当世没几个人能写出他这样的文字。
[3]《灵乌赋》：确实是“宁鸣而死，不默而生”
的出处，其实不仅范仲淹，富弼、欧阳修等人同样一生都在践行这句话。
[4]翻译富彦国夸赞罗月止的彩虹屁：耳闻世事，洞明是非，此为聪：你是搞新闻生意的，消息比谁都畅通，手握多条传播渠道，又明白我们现在要做的乃是利国利民的好事，如果能帮忙将咱的变法纲领宣传出去，肯定嘎嘎有用，嘎嘎厉害。
化丯为帚，随心应量，此为慧：你这人贼精，鬼主意最多，想一出是一出，是一出成一出，咱团队里现在就缺这样有脑洞又有行动力的人，这还不快点入坑？（郑迟风举着爱豆送的扇子打call，并说富相公说得对。
）我愿信你时间距离范希文上书《答手诏条陈十事》，已经过去了半个多月。
罗月止一直没有明确表态。
富相公的请帖压在罗月止案头的文稿最底下，到底没有派上用场。
罗月止已经过了做英雄梦的年纪，被他们连番劝了多次下来，他到底还是决定与新党保持适当的距离。
但保持距离，不代表不闻不问。
在皇帝的扶持之下，各项新政都开始写成文书昭告天下。
其中最“招人恨”
的，便是一系列针对冗官的新政策。
从前升官看的是任职年限，文官三年一升迁，武官五年一提拔。
官员只要任上没犯什么大错，便不限内外，不问劳逸，熬出了资历便能顺顺当当往上升，这直接造成了贤才与庸人并进的尴尬后果。
当摆烂变成了为官常态，锐意进取的人便成了鹤立鸡群，旁人嫉之沮之，非之笑之，恨不得拉他一同堕入泥潭，与他们一起尸位素餐，心里才舒坦。
但这些风气，即将成为过去式。
自今以后，升官没这么便宜了。
磨勘新法规定：此后无论京官还是地方官员，职位调整必须经过政绩考核，由考核结果决定升黜。
而考核的项目之中，以农桑水利为重中之重。
倘若官员在任期间毫无作为，或是不计后果胡乱作为，就算资历再浑厚，也绝不会被重用，甚至直接裁撤，夺其差遣。
与之相反，倘若身负高才异行，想办实事、能办实事，就算是个普普通通的吏员，任职不满三年，经尚书省审核过后，也可以破格升用，不必拘泥于死板的磨勘年限。
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