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来到大会议室的时候，员工们已经将里面塞得满门当当了，三位高管进来之后爆发出了热烈的掌声.....
最先说话的是芳村大友：
“各位同事们，新的一年到了.....去年我们取得了很不错的成绩，今年也要.....”
他说的中规中矩，语气有些严肃，充满了对员工们的激励，毕竟是日常管理的人，还是需要保持一点严肃态度的！
而伊堂修一就轻松了许多：
“米娜桑，《隼人传》正在热映，我这边提供了内部折扣，大家可以让亲朋好友去看看哦~对了，今年树友映画，依旧有着不少计划，许多新晋导演掌舵，还想要尝试一下动漫电影......过段时间会把规划的项目公布出来，有兴趣的可以提前和上级主管沟通......”
他把最赚钱的映画业务说了一通，包括新年的目标之类的.....还鼓励树友内部的员工们自主选择项目......
这是对员工的培养，也是让新晋导演开始尝试独当一面......
毕竟现在永山直树的妻子怀孕了，他肯定会减少一线拍摄，而伊堂修一自己也会偏向整体统筹，一年能够拍一两部就很不错了......剩下只有小森政孝和木岛虚......后备导演严重不足啊！
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到了最后，永山直树走上了台......
他环视一圈，先笑了出来：
“哈哈，我就不多说什么了......”
“今年公司发展会很快，业务很多，激励的措施也会跟上.....希望新的一年.....每一位树友的员工都能够提一辆新车！
！
！”
“噢噢噢噢！
！
！”
“哈哈哈哈~”
“好好啊！”
“就等着了！”
“.....”
一句话，让树友的员工们心潮澎湃了起来~
伊堂修一和芳村大友看了永山直树一眼，摇了摇头，在激励员工这一块，果然只有直树桑才能这么游刃有余啊！
.......
下午的时候，永山直树和明菜一起来到了家政公司的总部。
这是一家不大的写字楼，家政公司的坐班员工也不超过十个，不过里面干净整洁，收纳合理......处处都体现出家政服务的专业性。
“永山桑，永山太太.....”
业务部长日高尚人给两人端上了热茶，然后把候选人的名单递了过来，
“这三位是我们提供的备选人.....都是有着孕妇医院工作经验的护工，因为不同原因而中断了职业生涯.....”
日高尚人对于永山直树和中森明菜是很熟悉的，毕竟自家公司每周都会去两人的家里打扫卫生。
说起来，在两人还没有成名的时候就接触到了，然后雇佣关系居然就这么一直延续下来了.....这就是霓虹的传统，一旦形成了稳固的业务关系，就不会随意更换。
而且找护工这种事，他们两个又不能大张旗鼓，就连候选人也只知道要给一位新结婚的夫妻当护工而已。
连名字都没有告诉呢~
“这三位已经服务过很多位怀了宝宝的夫妇，在之前的雇主家里也获得了好评.....”
“与我们公司也合作过很多次......不是什么多话的人，在保护雇主隐私方面也很有口碑....”
永山直树和明菜看着三位候选人的资料，都是四十来岁的中年妇人，有过专业的孕妇护理经验，看起来也都是勤劳肯干的样子......
“日高部长....”
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