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（8）编制公司有关成本报表。
（9）其他与成本核算、分析、控制有关的事项。
8.总账报表岗位职责
（1）汇总记账凭证的登记、总账的登记以及报表的编制。
（2）负责期末结账、利润计算及结转等工作。
（3）对会计报表进行定期分析，编制综合分析报告。
9.稽核岗位职责
（1）审查财务收支。
根据财务收支计划和财务会计制度，逐笔审核各项收支，对计划外或不符合规定的收支，应提出意见，并向有关领导汇报，采取措施，进行处理。
（2）复核各种记账凭证。
复核凭证是否合法，内容是否真实，手续是否完备，数字是否正确，记账分录是否符合会计准则和会计制度的规定。
（3）对账簿记录进行抽查，看其是否符合要求。
并将计算机中的数据与会计凭证进行核对。
（4）复核各种会计报表是否符合会计准则和会计制度规定的编报要求。
复核中发现问题和差错，应通知有关人员查明、更正和处理。
稽核人员要对审核签署的凭证、账簿和报表负责。
10.税务筹划岗位职责
（1）办理各种税金计提、缴纳、查对、复核等事项。
（2）办理进出口业务的关税缴纳、免税申请及退税等事项。
（3）办理所得税的减免税申请事项。
（4）办理企业有关工商、税务的开业、变更登记等有关事项。
（5）申办及登记进出口证书业务、单据及结算等事项。
（6）编制税务报表及相关分析报告。
（7）办理其他与税务有关的事项。
11.档案管理岗位职责
档案管理岗位的职责是：依据《会计档案管理办法》的规定，建立会计档案的立卷、归档、保管、查阅和销毁等管理制度，保证会计档案妥善保管、有序存放、方便查阅、严防毁损、散失和泄密。
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