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商城的入口过于雄伟厚重，进去后的一段路因为光线不足就显得阴沉沉。
但此地永远有两种人轧堆，一种是等生意的差头师傅，一种是炒外汇的黄牛，他们目标明确，一路跟随，笑眯眯搭腔又笑眯眯走开，这种阴沉被削弱成了电影里黑市交易的背景，有点不合时宜又似乎很契合。
斯江穿过人群，把他们的干劲加在了自己身上，仿佛多披了层铠甲。
走到电梯门口，偏巧遇上了叶芝和另一个女同事，面对两人闪烁的目光和欲言又止的神情，斯江坦荡荡地看回去，将她们两个从头看到脚，又从脚看到头。
叶芝别过头，不自在地往女同事身旁让了让。
走廊里又排上了长队，仍旧是来应聘的。
斯江在上周的《人才市场报》上就看到了招聘启事，她回想起来，这个公司一直在招销售人员，却从来没招过仓库管理人员。
叶芝和女同事在斯江前头进了电梯，只能在她后头出电梯，间中叶芝快走了几步，喊了一声斯江的名字，斯江没有理会也没有回头，那一声轻飘飘的“对不起”
她只当没听见。
排队的人群里，也有前后几位聊得十分投机，脸上写着“我可以”
三个字，热情洋溢地分享着各种面试经验。
斯江不禁弯了弯嘴角，深深吸了口气，推开锃亮的玻璃大门。
“你说你要什么？”
张经理扭头看向正和人事小姑娘慢条斯理说话的斯江。
“公司应该给我一份《解雇通知书》和解雇合同，得写清楚不退还押金的原因，”
斯江口齿清晰，情绪平和，“昨天您是说根据公司规章制度解雇我，对吗？”
“对！”
张经理在脑子里迅速过了一遍前因后果，“小吴，开给她。”
斯江仔细看完新鲜出炉的通知书和解雇合同，抬头问：“所以公司解雇我的原因是我未经公司允许把瓷器样品带回家对吗？这也是不退还押金的理由？”
人事小吴在斯江进公司第二天就对她表达了好感，遭到了明确拒绝，没少在张经理面前说陈斯江这个人很料峭，被这么一追问，幸灾乐祸地笑了笑：“没错。”
斯江起身出了人事部办公室，到自己那张四分之一使用权的办公桌上收拾水杯文具等私人物品，她的顶头上司，十二组的曾组长终于没忍住，还是踱了过来，咳了两声：“哪能噶戆额啊（怎么这么傻的啊），摒摒牢先拿回押金呀。”
说完像怕被人看见听见似的，他搓搓手冲对角线的一个男同事喊，“老毛，呼根香烟去伐？”
斯江不禁有点意外，看着老曾未老先亮的地中海后脑勺忍不住笑了起来。
这位曾组长销售业绩十分可观，他姐姐是一家国营企业厂长的儿媳妇，生了一对龙凤胎，在夫家地位固若金汤，因此厂里从上到下办公室里用的杯子盘子，领导小食堂用的碗碟，都从他手里采购，瓷器损耗起来也快，今年上半年曾组长已经做好了十几万销售额，斯江分到他组里的时候，他不要太高兴，眉开眼笑走路带风，当天就带斯江去和工厂采购部后勤部几位经理副经理吃饭，一台子中年男人眼睛都直了，纷纷夸曾组长终于带了一个真正的美女去。
谁想到斯江真好看也真“不识相”
，不敬烟不倒茶不喝酒，随身带着息斯敏，说实在要她喝酒，只好先吃粒药保命，再麻烦曾组长等下帮忙叫救护车。
这话丢出来，男人们也只好呵呵呵哈哈哈，曾组长实在没面子，饭后的加班车费都没给斯江报销。
回到公司把斯江训了一顿，问她有没有做销售的基本素质，斯江却笑盈盈地回答：销售的基本素质有，但是不包括做“三陪”
。
这话被徐经理听到了，曾组长反而挨了一顿骂。
当时斯江还夸过徐经理这位香港人有素质。
人事小吴突然冲出办公室来，摆出一副出污面孔，要检查斯江要带走的东西里有没有公司机密。
斯江气笑了，把两个布袋子里的东西一样样拿出来给他过目，最后捏着两片备用的卫生巾举到了他鼻子下头。
“请问这个卫生巾要不要拆开来检查？是公司机密吗？麻烦你眼睛睁睁大看看清爽。”
斯江高亢的声音响彻办公室，里里外外都爆出了一片笑声。
呼好香烟的曾组长走进来，矮笃笃的身体灵活得不像个胖子，挤进小吴和斯江之间，刷刷刷就把桌上的东西全装回了袋子里推到斯江面前：“帮迭额小赤佬计较啥呢（跟这个小赤佬计较什么呢），快点回去吧。”
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