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林彻报上几家公司的名字，然后说：“其中首策证券的招聘最高效，递交完简历马上就在线做了第一次笔试，希望很快可以有下一轮的通知。”
“噢？首策的总部跟中天在金融街同一栋大楼，到时候如果来面试，可以来找我，顺便参观一下。”
江皓辰邀请道。
“谢谢师兄！”
林彻点头致谢，然后想起中元证券的丑闻，很想听听他的意见，便问道，“师兄，最近市场传闻，这次股灾的始作俑者是中元证券，中元的管理层集体合谋，勾结外部势力联手做空，又利用国家的救市资金给自己的老鼠仓抬轿子，你怎么看这件事呢？”
“这件事情应该还在调查，的确有很多证据指向中元。”
江皓辰沉思片刻，然后缓缓说道，“但是我们不能只看到表面。
中元可能只是问题的一部分。”
“中元的行为本身必须受到严惩，但也不能忽略背后更深层次的问题。
金融市场的运作涉及到无数的利益关系。
像中元这样的机构，表面上看似独立行动，实际上可能牵扯到某些更大的利益集团。
从整个市场来看，中元的问题只是冰山一角。
真正的问题在于整个系统的漏洞，监管的不足，还有国有企业治理结构的天然缺陷。
正是这些漏洞、不足和缺陷，让不法分子有可乘之机。”
说着，江皓辰微微叹口气，显得有些无奈，但又继续说道，“这些都是在金融市场发展过程中必然会遇到的问题，只有不断地发展和改革，市场才能逐步成熟和完善。
我们正在经历的是一个痛苦的转型期，但这也是向更高标准监管体系迈进的必经阶段。”
林彻听罢，不由心悦诚服。
的确，单纯地追究一个机构或个人的责任，无法从根本上解决问题。
需要深入地剖析整个金融体系，才能找出问题的根源，并且通过不断的发展和改革来解决。
这是站在金融监管的高度才会有的视角和责任感。
林彻点头道：“谢谢师兄，很有启发。”
“你这次参加研讨班，感觉怎么样，有什么收获吗？”
“刚学一周，感觉还是挺有收获的。
现在证券公司治理问题的最大根源就是国有大股东绝对控股，后面的课程将会重点分析两个解决办法，一是股权分散化，二是引入员工持股或股权激励计划。”
说到这里，林彻便请教道，“今天王老师说你叔叔是探索员工持股计划的鼻祖，不知道当年他的员工持股计划，为什么最后失败了呢？”
江皓辰深呼吸一口冷空气，然后慢慢说道：“我叔叔当时面临的最大问题是如何正确评估国有产权的价值。
当时的股票市场刚刚建立起来，市场体量小，股价很容易受到操控，公司的财务报表也不完善，有很多可调整的空间。
最后叔叔所用的估值方法，自然是有利于管理层和员工，于是被定性为侵吞国有资产。”
原来是这样，后来有那么多的人都进行了国有企业的员工持股计划的尝试，方案甚至比他叔叔当年的想法更加激进，却仍可安然无恙，林彻内心不由浮起悲悯，感叹第一个吃螃蟹的人何其悲壮。
江皓辰接着分析道：“去年监管部门发函明确支持证券公司推行员工持股计划或是股权激励计划，行业协会组织的这次研讨班，应该是想在更大的范围内迅速推进这件事情。
国内已经有两三家已上市的头部券商公告了他们的员工持股计划或是股权激励计划，你有空可以仔细研究一下，不同的方案设计，体现不同的利益取向，可操作的空间很大。”
他想了想，又嘱咐道：“要特别注意的是，这些持股或者激励计划，从理论上来说是可以改善国企的股权结构以及公司治理，但在内部人控制的公司里，却很容易被某些人利用来进行利益输送，实现个人目的，反而危及公司和股东的长期利益。
总之，这里面的坑非常多，要小心谨慎，不要过于乐观。”
他对这个问题有着深刻的理解和洞察，林彻边听边思考，有一种豁然开朗的感觉。
不知不觉，两人已经走到留学生招待所门前，便一起停下来。
林彻正想表达感谢，江皓辰却忽然开口，问道：“你现在忙着找工作，可是如果何爱华让你留在富源，并且委以重任，你会怎么想？”
这个突如其来的问题令林彻瞬间愣住，瞪大了眼睛：“这怎么可能？”
江皓辰并未回答，而是继续追问：“你觉得，她为什么会在员工大会上出言相助，帮助你获得发言的机会？”
林彻一时语塞，咬咬唇，脑子里一片茫然。
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