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厂里只负责成药的生产，杨厂长的主要工作就是抓好生产和生产安全问题。
而生产出来的成品销售问题，则不需要厂里操心，统一由冀省的医药公司负责。
但现在转型，是企业向市场化方向转型，逐步分离政企关系，逐步改变计划性指令性管理，让企业以自己为主体，独立核算，且自负盈亏。
这也要求，制药厂这边后期生产以销售来定产量，而销售也要以自销为主。
听到这，整间会议室“嗡”
的一下就喧闹起来。
习惯了按照政府给的计划进行生产，这一变动让很多人都不能适应。
杨厂长见此也没急着制止，过了好一会儿，才示意与会的人安静下来。
企业转型，对铁城制药厂也不是没有任何好处。
厂里之后要负责成品药的销售，销售部门自然要组建起来，意味有多出来的岗位。
除开销售部门，因为企业转型，内部的管理也将进行调整，这涉及到各方的利益。
逐步转型能否适应，还需要时间来验证，但摆在眼前的利益却是能看得见的。
一场会议之后，制药厂的人员走动多了起来。
况叶虽然已经工作两年，但负责的工作其实更加偏技术岗，管理方面的事他能说的不多。
因此他更加关注自己手上的工作。
在检验原材料的时候，他发现今年的药材市场有了不少变化。
以往紧缺的药品，今年明显供应充足。
察觉有异，况叶联系了京市的周卫兴，让他走访一下京市的药材市场。
一段时间后，通过周卫兴传来的消息，在结合厂里转型的情况，他知道真正的大变革来了。
但变革并不一定全是好事，无法跟上变革脚步的，将被无情的碾压在脚下。
就比如往年紧缺的药材，在今年明显有供大于求。
这和全面计划经济，逐步转向市场经济息息相关。
虽然况叶已经离开观市近六年，但他对农村的情况也是比较关注的。
他大学毕业那年，农业生产体制改革，全国性的包产到户开始。
今年的药材市场变化的原因，主要是政府取消了药材生产的指令性计划。
已经包产到户的药农，没有划拨的任务，就按照市场的变化来种植药材。
之前供应紧张的药材，买得起好价，今年就种植的比较多。
学过供需关系的都知道，供过于求必然会价格下跌。
今年药农没要卖到理想的价格，甚至因为低价导致大量的亏损，明年必然会缩减种植面积，甚至干脆转种其他作物。
这又会造成今年供大于求的药材，在明年供不应求。
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