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哦，对了，甲乙丙人才证书什么的都不用担心，只要粉丝量达标，我司都能帮你申请下来的，不用走常规流程。”
季槐在旁边打字：“我靠，这么好！
！”
……不是，你已经心动了是吧？
萧禹点头道：“这听上去倒是确实不错。”
“这么说你是有意向了？”
霜倾雪道。
萧禹想了想：“你再和我说说之后的具体签约流程和合作细节吧。”
霜倾雪于是讲述起来。
在通常情况下，耀界很少找萧禹这种纯新人签约——他们更倾向于和那些本身就已经有些名气的个人势小主播签合同，然后直接投入资本开始扶持、孵化，萧禹比较特殊。
因此，耀界会和他先签一个试用合同，为期三个月，在这三个月里，底薪只有一千五，绩点3%——也就是萧禹的直播或者视频，每赚一百块他自己就能分三块钱，然后还有一个根据播放量来的梯度式奖励。
萧禹说3%也太低了。
但霜倾雪解释说，这是因为前期他们还需要投入大量的资本去从零打造一个账号，前三个月别说赚钱了，很可能都是入不敷出的，这个时候的3%相当于是额外贴给萧禹的，而且万一萧禹真的表现特别好，那也可以提前转正，进入正式签约的流程。
萧禹毕竟还是有点儿前辈高人的矜持，不太想和人家争，思考了一阵后说还行，但自己还要再考虑考虑。
“那我等待你的答复，不过要尽快哦。”
霜倾雪笑道：“其实老板更想要直接找那种已经比较成熟的大主播，长相什么的其实都是次要的，毕竟还可以整嘛，我是看你真的很合适才特地争取的这个机会。
你考虑考虑尽快答复我哦”
萧禹礼貌地点了点头。
通讯结束。
萧禹冲季槐道：“我感觉有些不太好。”
“什么？”
季槐吃了一惊：“我还以为前辈你很心动呢！”
“……前辈我年纪大了，喜欢点儿香的艳的，这也是很正常的。”
萧禹道：“但这不是重点！
你想想，咱们晚上十一点开的会，现在都快凌晨一点了，她这个运营居然还在加班，我感觉这家公司可能有点坑。”
季槐迷惑地道：“加班不是很好吗？不加班怎么赚钱啊？能加班到一点多，这不是福报吗？”
萧禹翻了个白眼。
和你们这种现代牛马真是没话讲。
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