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成为了大家的共识。
11月3日，周六。
陈默罕见地出现在了公司自己的办公室，因为收购高德不是发个文就完了，后续还有一堆事情要去处理。
不光他来加班，张小龙和周受资也都来到公司。
只不过昨晚他打个电话让两人来到公司的时候，交流间发现，好像彼岸的这些高管每个周六都会出现在公司，一共工作不是总结这周工作就是计划下周甚至半个月的工作计划。
也就是自己这个当老板的才双休。
不过也只是他们这一层级而且没有加班费，下面总监级以下的管理都是双休的。
行吧随他们喜欢，陈默也不乐见其成，毕竟除了自己这几个家伙是集团薪酬最高的，苦一苦他们也挺好。
陈默先是看了眼自己微信，发现“米岸东丰号”
微信群不知何时多了几条留言~
这个微信群人很少加上自己只有4个，都是自己的好哥哥们，然后自己给这几人都加了备注。
东子：兄弟！
牛逼！
小雷：效率，[大拇哥]
大卫：666~
陈默看了下大都是昨晚留的言，不知道什么时候自己把这个群弄成免打扰模式，实在是不该，取消免打扰后，他想了想回了一条。
默默嗒：高德将竭诚为哥哥们服务，有需要地图服务的一律兄弟情义价，八折大酬宾！
不一会，滴滴滴，这帮家伙回的倒快，不过格式很统一“.”
陈默把手机扔到桌上，开始忙活起来。
关于四图维新后续，陈默就不糟心，让小马哥和李哥掰头（battle）去吧，把头掰掉才好呢，可惜老马没来掺一脚。
收购高德的事情虽然定下来了，但后续一家上市公司要退市，业务进行整合等一系列的事情才是大头，预计陆续忙碌到12月底才能初步整合完毕。
接下来有的是周受资和张小龙忙的，等安排完他俩，自己也得继续忙了。
现在张小龙陷入了四线作战，三线在微信：小程序、双十一、集五福；新任务就是整合高德业务。
陈默跟张小龙确认好工作职责的优先级，按四象限法则进行了划分，比如双十一是紧急重要、集五福是重要不紧急等等。
随后让其把微信这边一部分精力和权力下放给许良。
后者作为跟随陈默从小米来到彼岸的元老级员工，这一年多，在微信这边作为张小龙副手，表现非常不错。
张小龙对这个副手一直以来的表现也很是满意，认可陈默的安排。
这样他就腾出将近一半精力放在高德的业务上。
“高德地图注意两个事情，第一、人员的重建和筛选，能力不行可以再培养，但不符合彼岸价值观直接大礼包。”
“嗯！”
“第二、观察下成从武的反应，能用就用，不能用你自己全权处理。”
“明白！”
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